הגדרת נגישות ע"פ חוק שוויון זכויות לאנשים עם מגבלה 1998 " מתן אפשרות הגעה למקום, תנועה והתמצאות בו. שימוש והנאה משירות, קבלת מידע הניתן או מופק במסגרת מקום או שירות או בקשר אליהם, שימוש במתקנים והשתתפות בתוכניות ובפעילויות המתקיימות בהם וכל זאת באופן שוויוני, מכובד ,עצמאי ובטיחותי." כאשר מתכננים מבנה יש לקחת בחשבון גורמים מבניים, סביבתיים ותרבותיים ובהתאם לכך להבין ולמקד צרכים. יש להתייחס- 1. רמת תפקוד פיזית, קוגנטיבית, חושית ונפשית. 2. לתחומי עיסוק ויכולת השתתפות בפנאי, משחק עבודה ולמידה. 3. מרכיבי האישיות תרבות וסביבה. 4.התייחסות לאזורי תפקוד שונים -גודל חללים,פתחים, מעברים , ריהוט אביזרי עזר ,התמצאות ושילוט. בעצוב מקום ציבורי יש להתייחס מעבר לנגישות היזית גם לנגישות של בירוקרטיה ופרוצדורה. יש להתייחס לדרך המובילה למקום, שילוט והתמצאות, פתחים ומעברים. חשוב להבהיר כי נגישות במקום העבודה ומקומות ציבוריים מתייחסת למקבלי השירות וצרכיהם, אך גם לנותני השירות וזאת על מנת לאפשר סביבת עבודה שירותית, נוחה בטיחותית המקטינה מאמץ ושחיקה. עיצוב אוניברסאלי בעקרונותיו מיועד להנחות סביבה פיזית, תקשורת ומוצרים ותומך בעיצוב לכל, עיצוב פשוט שוויוני ועם מאמץ פיזי מועט. ישנם היבטי נגישות שונים: 1. נגישות אנושית-לווי אנושי, עזרה בהתארגנות, תווך הקראה. 2. נגישות פיזית- התאמת סביבה פיזית- צבע, תאורה ריהוט. יצירת סביבה המפחיתה לחץ וחרדה. התייחסות לגרויים ממקדים ומסיחים וכן שימוש בטכנולוגיה מסייעת. 3. נגישות של בירוקרטיה ונהלים- התאמת נהלים, סיוע בהתמצאות הכנה מקדימה ,הפעלה מרחוק. הנגישות הפיזית היא מרחב העשייה בו פועלים האדריכלים ומעצבי הפנים. חשוב! כשמתייחסים לעיצוב חלל בעיקר כזה המשמש ציבור יש לה תייחס להיבטים של נגישות, נוחות פונקציונאליות וארגונומיה מלבד היצירתיות והאסטטיקה. יש לחשוב על היכולת של מגוון אנשים עם לקויות שונות להשתמש בשירות ולהתנהל ללא תלות באחר. מציעה לכל בעלי העסקים על מנת להרחיב את מעגל הלקוחות ולתת שירות שוויוני ומכובד חישבו נגיש! אסנת קציר- העיצוב מתחיל מבפנים... עיצוב פנים ונגישות.